Recrutamento e seleção
Atendimento ágil, mas, sempre cuidando da qualidade. Oferecemos suporte às empresas em todo processo seletivo e utilizamos modernas ferramentas de avaliação.
Atendimento ágil, mas, sempre cuidando da qualidade. Oferecemos suporte às empresas em todo processo seletivo e utilizamos modernas ferramentas de avaliação.
Através de profissionais certificados, ajudamos clientes e pessoas a atingir objetivos pessoais ou profissionais específicos, com treinamento e orientação personalizados.
Por meio de ferramentas comportamentais, psicológicas e psicométricas auxiliamos nossos clientes na avaliação aprofundada do perfil profissional.
Realizamos a contratação de estagiários de acordo com as leis vigentes. Realizamos a seleção de estudantes conforme o perfil solicitado, assim como a gestão dos contratos.
Mecanismos para conhecer e medir o desempenho das pessoas estabelecendo uma comparação entre o desempenho esperado e o apresentado por esses indivíduos.
Avaliamos o comportamento e as competências para conhecer com maior eficiência e critério as pessoas, proporcionando autoconhecimento e gestão do conhecimento.
Mapeamento e análise do ambiente, aplicação de ferramentas que permitem avaliar a maturidade de áreas, processos e pessoas visando colaborar com a gestão de forma mais assertiva.
Damos suporte e apoiamos às empresas que necessitam alocar mão de obra temporária, por alguma questão pontual, sem ter a necessidade de aumentar seu quadro de pessoal, custos e riscos.
Processo de capacitação utilizando psicologia e andragogia para motivar e elevar o nível de maturidade das pessoas em relação ao processo, a área e o ambiente como um todo.
Diversos formatos de palestras, com palestrantes próprios ou de mercado, com processo muito similar ao de treinamentos comportamentais, visando estimular o colaborador.
Um verdadeiro guia de gestão de pessoas, detalhando cada posição de trabalho e sua remuneração, estabelecendo regras que orientam líderes e suas equipes.
Otimize seu currículo, desenvolva seu autoconhecimento, conheça como são os processos seletivos e tenha um LinkedIn campeão
Baseado nas melhores práticas de mercado e nos atuais critérios de seleção, realizamos uma minuciosa análise do perfil profissional e fazemos um currículo moderno e atrativo.
Igualmente ao currículo, a carta de apresentação é uma ferramenta de grande importância no que tange à candidatura em vagas de emprego, passando mais segurança ao entrevistador.
Destinado àquelas pessoas que buscam por uma carreira internacional e/ou acadêmica. Fora isso, também pode ser exigido um currículo formatado em outra língua.
Oferecemos um treinamento focado em entrevistas e de acordo com seu objetivo profissional, analisando seu perfil técnico e comportamental e sugerindo melhorias.
Auxilia as pessoas no momento da escolha ou redefinição da profissão. Ela não serve apenas para a fase de término de estudos. É indicado também para troca de profissão.
Diferente de terapia, mentoria ou consultoria, é um processo que auxilia a pessoa a atingir seus objetivos, sejam eles pessoais ou profissionais, através do estabelecimento de metas.
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Com mais de 15 anos de existência e um board com mais de 25 anos de experiência no mercado de RH, somos uma moderna consultoria em Recursos Humanos, oferecendo diversos serviços, negócios e oportunidades, tanto para o mercado corporativo quanto para pessoas físicas.
Estamos presentes em todas as regiões do país, atuando com mais de 150 unidades franqueadas por pessoas experientes e engajadas no negócio.
Temos a missão de conectar os melhores talentos as melhores empresas.